职位描述
工作内容:
1. 全面负责综合管理部的日常管理工作,包括企管企划、人资、行政、文控及政府项目等;
2. 参与制定公司发展规划,组织编制公司年度经营计划,分解到各部门并组织实施经营;
3. 负责审定公司架构设置和人员编制方案,合理配置人力资源;
4. 负责公司管理制度、流程建设工作(公司全部制度流程,包含人力资源手册、行政管理制度等);
5. 监督、检查各部门工作计划完成情况,处理公司管理过程中出现的重大问题,保证各项工作、指标顺利完成;
6. 企业文化建设,创造良好的工作环境,提升企业的向心力和凝聚力,负责管理公司大型活动/会议等组织策划管理;
7. 参与或牵头公司新项目和资质的申报、知识产权的申报和法律保护;
8. 负责处理部门间事务矛盾和问题,协调外部关系事务,保障公司正常经营和管理工作;
9. 负责组织协调公司对外的公共关系建立与联络;
10.负责组织实施公司安全和消防管理。
任职资格:
1、32至45岁,身体健康,思想端正;
2、大专及以上学历,工商管理、人力资源、机电机械类或相关专业;接受过行政和人力资源管理、领导力、财务和成本管理、项目管理、产品知识等培训;
3、5年以上生产型企业企管或人资行政管理经验,5年以上中层管理经验;
4、熟练掌握企业管理知识、人力资源管理知识和业务技能,熟练进行公文写作,操作计算机和办公软件;具备商务礼仪知识、项目管理知识、企业产品等相关知识;
5、具有良好的职业素养、原则性、团队意识和责任意识;具有较强的执行力、领导力、组织协调能力、沟通表达能力、应变能力、决策能力、分析解决问题能力、学习创新能力、抗压能力、写作能力。
联系方式
联系人:程经理
应聘电话:
Email:
工作地址:济南市高新区东区(孙村)科航路1999号
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